◆保険
安心して働いていただけるよう社会保険を完備しています。
健康保険 ・ 厚生年金保険 ・ 労働者災害補償保険 ・ 雇用保険 ・ 退職金共済制度 |
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◆待遇
・慶弔見舞金（正社員のみ）
・教育訓練実施（パート）
・永年勤続表彰
永年にわたって誠実に勤務し、その成績が優秀で他の模範となるとき、
10年、15年、20年、30年、40年ごとに表彰します。
・該当賞
業務上有益な創意工夫、改善を行い、会社の運営に貢献したとき
（月間賞・提案賞等）
・特別賞
年間を通じて他の職員の模範となる活動を行い、また事業所の
業績向上に多大な貢献をした従業員を表彰します。
・その他
改善提案賞・業績優秀者等複数実施しています。
・従業員用の社宅
・再雇用制度
・特別功労金 |
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◆休暇制度・子育て支援
年次有給休暇 ・ 産前産後の休暇 ・ 育児休暇 ・ 生理休暇・ 介護休暇 ・子の看護休暇・ 慶弔休暇
扶養家族手当・学業助成金 ・ 障害者手当・研修会議手当 |
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◆親睦会
職員同士が交流して親睦を深め、仕事に対する意欲を向上させることを目的とした「親睦会費用」を助成しています。
（歓送迎会・忘年会・新年会・各種レクリエーション等）
・全体交流会（年1回 日航ホテルにて開催）
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◆海外研修
財団法人 大阪府地域福祉推進財団が企画している「エイジレス社会
海外福祉事情・調査研修」に年１〜２回、 会社が推薦する従業員に参加
してもらっています。
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| ２００１年 |
ドイツ・オランダ |
| ２００２年 |
イタリア・フランス・アメリカ・カナダ・
スウェーデン・デンマーク・イギリス |
| ２００３年 |
スイス・フランス |
| ２００４年 |
スウェーデン・デンマーク・オーストラリア |
| ２００５年 |
ノルウェー・フィンランド・イギリス・オランダ |
| ２００６年 |
デンマーク |
| ２００７年 |
スウェーデン |
| ２００８年 |
フィリピン・フィンランド |
| ２００９年 |
スウェーデン |
| ２０１０年 |
オーストラリア・デンマーク |
| ２０１１年 |
カナダ・フィンランド |
| ２０１２年 |
デンマーク・スウェーデン |
| ２０１３年 |
スウェーデン |
| ２０１４年 |
アメリカ・オーストラリア |
| ２０１５年 |
デンマーク・フィンランド |
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◆リゾート施設
ハートケアグループでは会員制のリゾート施設、研修宿泊施設を従業員に利用していただけます。
施設の詳細はリゾートトラスト株式会社のホームページをご覧下さい。
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| リゾート施設 |
エクシブ鳥羽＆アネックス
エクシブ琵琶湖
エクシブ白浜＆アネックス
エクシブ淡路島
エクシブ鳴門
エクシブ那須白河＆ドギーヴィラ
エクシブ山中湖
エクシブ軽井沢
エクシブ蓼科
エクシブ箱根離宮
エクシブ初島クラブ
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エクシブ京都 八瀬離宮
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リゾーピア箱根
リゾーピア熱海
リゾーピア久美浜
リゾーピア別府
サンメンバーズひるがの
サンメンバーズ京都嵯峨
サンメンバーズ神戸 |
| シティホテル |
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